Factores que influyen en la calidad de vida de los profesionales sanitarios:

un debate sobre la calidad de vida en el trabajo

Resumen

La Calidad de Vida Laboral (CVT) es un tema cada vez más relevante en la agenda de los gestores de políticas públicas, ya que la planificación, el desarrollo, el seguimiento y la evaluación de las políticas dependen del uso eficiente de los recursos disponibles. Por lo tanto, esta investigación se propuso evaluar los estudios realizados sobre Calidad de Vida en el Trabajo en profesionales de la salud e identificar cuáles son los factores que más influyen en la Calidad de Vida (CV) de estos trabajadores. En los 18 artículos analizados, fueron identificados ocho factores de influencia sobre la Calidad de Vida en el Trabajo, que tuvieron 40 citaciones en total, ellos son: enfermedad relacionada al trabajo; ambiente físico; ambiente organizacional; factores externos relacionados a la situación de vulnerabilidad social del usuario; hábitos de vida; horario de trabajo; remuneración; satisfacción con el trabajo realizado. Este estudio demostró que la QLW depende de múltiples factores, ya sean intrínsecos al individuo y a la organización a la que pertenece o extrínsecos en relación a su contexto social y extra-organizacional, destacando la necesidad de estudios periódicos sobre el tema con el fin de apoyar a los gestores públicos y privados en la implementación de las medidas más adecuadas para reducir el nivel de insatisfacción de los profesionales de la salud con su trabajo.

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